İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamalarında Estetik Emeğin Rolü: Konuya İlişkin Nitel Bir Araştırma

GirişBölüm 1Estetik Emek1.1. Felsefe Disiplininde Güzel ve Estetik Kavramı1.2. Antik Çağdan Günümüze Güzellik Bilgisi ve Güzelliğin Değişen Anlamı1.3. Estetik Emek Kavramı1.4. Estetik Emeğin Kuramsal Temelleri: Habitus1.5. Estetik Emek ile İlişkili Kavramlar1.5.1. Duygusal Emek1.5.1.1. Duygusal Emeğin Boyutları1.5.1.1.1. Yüzeysel Davranış1.5.1.1.2. Derinlemesine Davranış1.5.1.1.3. Samimi Davranış1.5.2. İzlenim Yönetimi1.5.2.1. İddialı (Assertive/Acquisitive) İzlenim Yönetimi Taktikleri1.5.2.2. Savunmacı (Protective) Taktikler1.5.2.3. Kendine Odaklı (Self-Focused) İzlenim Yönetimi Taktikleri1.5.2.4. Diğerleri Odaklı (Other-Focused) İzlenim Yönetimi Taktikleri1.5.2.5. Dürüst (Honest) ve Aldatıcı (Deceptive) İzlenim Yönetimi Taktikleri1.5.2.6. Sözel ve Sözel Olmayan İzlenim Yönetimi Taktikleri1.5.3. Erotik Sermaye1.6. Estetik Emek ile İlgili ÇalışmalarBölüm 2Hizmet Sektöründe Estetik Emek ve İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamaları2.1. Hizmet Sektöründe Estetik Emek2.2. Estetik Emek ve İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamaları2.2.1. Estetik Emek ve İşe Alım2.2.2. Estetik Emek ve Çalışan Eğitimi2.2.3. Estetik Emek ve Disiplin Uygulamaları2.2.4. Estetik Emek ve Performans Değerlendirme2.2.5. Estetik Emek ve Çalışan Ödüllendirme2.2.6. Estetik Emek ve İşten ÇıkarmaBölüm 3İnsan Kaynakları Yönetimiuygulamalarında Estetik Emeğin Rolü: Konuya İlişkin Nitel Bir Araştırma3.1. Araştırmanın Amacı, Önemi ve Problemi3.2. Araştırma Soruları3.3. Araştırmanın Yöntemi3.4. Araştırmanın Deseni3.5. Araştırmanın Varsayım ve Sınırlılıkları3.6. Araştırmacının Rolü3.7. Araştırmanın Veri Toplama Yöntemi3.8. Araştırmacının Katılımcıları3.9. Araştırmanın Veri Toplama Süreci3.10. Araştırmacı Günlüğü3.11. Araştırmanın Veri Analizi Yöntemi ve Süreci3.12. Araştırmanın İnanılırlık, Nakledilebirlik, Tutarlılık ve Teyit Edilebilirliği3.12.1. İnanılırlık3.12.2. Nakledilebilirlik3.12.3. Tutarlılık3.12.4. Teyit Edilebilirlik3.13. Araştırmanın Bulguları3.13.1. İşe Alım Teması3.13.1.1. İşe Alım Politikaları3.13.1...